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為讓新員工了解公司發(fā)展歷程及項目概況，盡快熟悉工作崗位，適應(yīng)新的環(huán)境，投入新的戰(zhàn)斗。1月7日上午，公司組織開展了2021年以來入職的新員工培訓(xùn)。此次培訓(xùn)由公司人力資源部具體組織，來自4個部門共計6名員工參加培訓(xùn)。

人力資源部工作人員從公司基本情況開始講述，詳細介紹了公司項目的發(fā)展歷程，重點描繪了“長江國際航運金融港”遠景規(guī)劃，明確了公司各項規(guī)章制度，強調(diào)了廉政教育和作風(fēng)建設(shè)。針對員工較為關(guān)注的薪酬福利、激勵制度等事項，工作人員給予了充分的解答。

培訓(xùn)過程中，新員工們認真記錄、積極思考，不時與培訓(xùn)人員踴躍互動。大家表示，通過培訓(xùn)，進一步了解了公司架構(gòu)、主營業(yè)務(wù)、發(fā)展規(guī)劃，希望能在糧食物流公司這個大家庭內(nèi)找準(zhǔn)自己定位，能在“長江國際航運金融港”項目這個大平臺上綻放自己風(fēng)采，能為公司打造全國一流糧食物流樞紐貢獻力量。

通過開展入職培訓(xùn)，能讓新員工盡快適應(yīng)新的環(huán)境，盡快融入企業(yè)文化，盡快有效開展工作，希望參加培訓(xùn)的6名員工，以此次培訓(xùn)為起點，不忘初心，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，在自己的工作崗位上，干出新天地，拼出好未來!